В университете прошел тренинг для студентов всех факультетов высшего образования.
Мероприятие было направлено на активизацию научной деятельности и процесс принятия инновационных бизнес-решений на основе формирования системы гибких навыков "Soft skills". Они не связаны с конкретной профессией, но помогают хорошо выполнять свою работу и важны для карьеры. К ним относятся: коммуникативные навыки, навыки самоорганизации, креативные навыки, умение работать с информацией, стрессоустойчивость.
Тренинг открыл ректор университета Василий Попов:
Мероприятие, я надеюсь, станет для вас хорошим опытом коммуникации. Развитие этого навыка помогает в управлении, развитии персонала, менеджменте. Умение сконцентрироваться, сплотиться, грамотно распределить свои силы - также важные мягкие навыки. Сегодня каждый из вас в формате игры узнает, насколько тот или иной навык развит, кто лидер, кто хорошо работает в команде, кто организатор. Ведь правильное позиционирование - это всегда залог успеха
- отметил ректор.
Поиграть с пользой и "прокачать себя" помогли студентам преподаватели кафедры Управления, организации производства и отраслевой экономики:
Хотим, чтобы наши ребята научились выполнять те или иные роли в команде, научились чувствовать себя в комфорте, даже, если они преодолевают трудности. Участвовать в общих мероприятиях и достигать целей, быть эффективным для себя
- отметила заведующая кафедрой Ирина Богомолова.
Специалисты отмечают, что такой тренинг интересен не только в рамках обучения и развития студентов, с удовольствие его проходят люди с большим стажем работы и солидным багажом профессиональных навыков.
